di Cristina Finocchi Mahne – Nell’ambito delle valutazioni di sostenibilità delle aziende, l’importanza della strutturazione degli assetti organizzativi di vertice sta diventando sempre più rilevante, anche per la crescente attenzione alla G di governance, dell’acronimo ESG, da parte degli investitori istituzionali come fondi comuni di investimento, fondi pensione e imprese di assicurazione.
GOVERNANCE E VALORIZZAZIONE DEL TALENTO Leggi tutto »
di Elisabetta Bartoloni – Finalmente una buona notizia! Si registrano risultati incoraggianti in tema di diversità nei Consigli di Amministrazione. Secondo il nostro rapporto “Board Monitor US 2022”, il 2021 ha visto la percentuale più alta di donne nominate nei CdA
DONNE NEI CDA USA: PROGRESSI INCORAGGIANTI Leggi tutto »
Ferrovie dello Stato ha un nuovo vertice e un Consiglio di Amministrazione con ben quattro donne su nove membri. La decisione è stata ufficializzata ieri, dopo quattro convocazioni dell’assemblea che non erano riuscite e sciogliere tutti i nodi. Si sceglie la continuità con la nomina ad AD Michele Elia, da otto anni alla guida di
FS: QUATTRO DONNE NEL BOARD Leggi tutto »
Tre Presidenze per tre dei colossi pubblici italiani: Renzi ha mantenuto le promesse e non si è limitato a rispettare la legge Golfo nominando il 20% di donne nei CdA delle aziende controllate.
LA PRESIDENZA A TRE DONNE Leggi tutto »
Con le nomine delle grandi aziende pubbliche il governo vuole “proporre volti nuovi” ma senza arrivare alla “rottamazione generazionale”. Lo ribadisce il sottosegretario alla presidenza del Consiglio, Graziano Delrio, che intervistato da ‘Repubblica’, annuncia piuttosto una “rivoluzione culturale” che punta a “promuovere le donne” fino ad arrivare a “una sostanziale parità di genere nelle nomine”.
NOMINE: DELRIO, PUNTIAMO ALLA PARITÀ UOMINI-DONNE Leggi tutto »
Di Ornella del Guasto Angela Merkel non è mai stata una sostenitrice delle quote rosa, commenta El Paìs, ma per la fine dell’anno, la Germania si accinge ad approvare una legge che obbliga le grandi imprese ad attribuire alle donne entro il 2016 almeno il 30% dei seggi nei Cda. Il progetto riguarda 180 grandi
LA MERKEL SI È ARRESA SULLE QUOTE Leggi tutto »
di Luigia Tauro C’è stato un gran dibattito, nei giorni scorsi, fra chi sostiene la necessità di assicurare pari partecipazione e pari rappresentanza alle donne in politica come in economia. Ed è un dibattito che non riguarda solo l’Italia, come dimostra una mappa sulle donne in politica, sviluppata da UN Woman, i cui contenuti potete
PERCHÉ DOBBIAMO FARE LA SCELTA GIUSTA SULLE QUOTE DI GENERE Leggi tutto »
Come promesso – e come previsto dalla circolare emessa a giugno – il Dipartimento del Tesoro ha pubblicato all’indirizzo http://www.mef.gov.it/ministero/societa-partecipate.html l’elenco delle società partecipate con organi sociali in scadenza nel 2014. A dover rinnovare entrambi gli organi – CdA e collegio sindacale – ci sono Arcus, ENI, Consap, Istituto Luce – Cinecittà, Istituto Poligrafico e
PUBBLICATO L’ELENCO DELLE BIG PUBBLICHE IN SCADENZA Leggi tutto »
Lo scorso mercoledì, Angela Merkel ha annunciato che il suo governo promulgherà nuove leggi per rendere possibile una quota femminile nella gestione di grandi aziende tedesche a partire dal 2016. Attualmente, secondo uno studio Wob-index , in Germania le donne rappresentano il 17% dei componenti dei CdA e poco meno del 6% nei consigli di
LA MERKEL ANNUNCIA: QUOTE ROSA NELLE GRANDI AZIENDE Leggi tutto »
Sarà una primavera calda, su cui vigilare. Chi dice cento, chi duecento, a quanto pare nemmeno il Ministero dell’economia e delle finanze ha il polso esatto di quante saranno le controllate, di primo e secondo livello, dirette e indirette, le cui assemblee scadranno nel 2014. Certo c’è che si giocano partite importanti come Eni, la
CONTROLLATE PUBBLICHE: NUOVE PROCEDURE PER PIU’ DI CENTO RINNOVI E TANTE BIG Leggi tutto »
