Le Protagoniste / Blog

II edizione Premio Azienda Work Life Balance Friendly

II edizione Premio Azienda Work Life Balance Friendly

Dalla collaborazione con Confindustria nasce il Premio Azienda Work Life Balance Friendly giunto alla sua II edizione. Il riconoscimento è destinato alle grandi imprese che si siano particolarmente distinte nel campo della parità di genere e della conciliazione dei...
La Fondazione sostiene il Manifesto “Si Avanti Torino”

La Fondazione sostiene il Manifesto “Si Avanti Torino”

di Valeria Ferrero* 7 Signore, 7 Professioniste (con la P maiuscola), 7 Donne che, conoscendo la complessità della vita, sono abituate a trovare soluzioni concrete. Le 7 Madamin di Torino sono state semplicemente straordinarie. A loro va il grande merito di avere...
ISTAT: GOLFO, IL GOVERNO NOMINI UN PRESIDENTE DONNA

ISTAT: GOLFO, IL GOVERNO NOMINI UN PRESIDENTE DONNA

“Dopo la manifesta violazione del principio costituzionale di pari opportunità messa in atto con le nomine del Csm, mi auguro che nella nomina del nuovo Presidente Istat venga rispettato il dettato costituzionale che prevede il diritto di accedere in condizioni di...
IL CODICE DI BORSA PROLUNGA LA LEGGE GOLFO

IL CODICE DI BORSA PROLUNGA LA LEGGE GOLFO

La Borsa Italiana ha riscritto le regole di autodisciplina delle società quotate e la novità non è di quelle che passano inosservate. Dal 2012, infatti, la legge Golfo garantisce che le donne rappresentino almeno un terzo dei Consiglieri di Amministrazione e dei...